Silvia Strub
Bereichsleiterin Erwerbstätigkeit und Lohngleichheit von Frauen und Männern
lic. rer. pol., 1973
silvia.strub@buerobass.ch
Studium der Ökonomie und allgemeinen Ökologie in Bern und Wien.
Im BASS seit 2000.
Schwerpunkte
Gleichstellung: Umfangreiche Forschungserfahrung zu Gleichstellung von Frau und Mann; Konzeption und Durchführung geschlechtsspezifischer Lohnanalysen, sowohl gesamtwirtschaftlich als auch auf Unternehmensebene. Entwicklerin des Instruments zur Überprüfung von Lohngleichheit zwischen Frauen und Männern (Logib, Logib-D).
Arbeit: Untersuchungen zur Erwerbssituation verschiedener Gesellschaftsgruppen sowie zu Arbeitsteilung und unbezahlter Arbeit.
Gesundheit: Studien zu Gesundheitsinstitutionen, Löhnen, Gesundheitsdatenbanken.
Bildung: Projekte zu Chancengleichheit und Gleichstellung im Bildungswesen.
Stärken
Ökonometrische Verfahren, Auswertung sekundärstatistischer Daten, Datenbank-Management, geschlechtsspezifische Lohnanalysen, Konzeption von Befragungen.
Mandate
Fachperson Lohngleichheit des EBG
Beratung, Schulung und Expertinnentätigkeit zu Gleichstellung und Lohngleichheit im In- und Ausland.
